La ministra de las Mujeres, Políticas de Género y Diversidad Sexual de la Provincia, Estela Díaz, junto a su par de Trabajo, Mara Ruiz Malec, presentaron la campaña “Oficios sin prejuicios”, orientada a abordar los estereotipos de género en los empleos, con el fin de transformar las representaciones patriarcales y promover la igualdad en el mundo del trabajo y en la formación laboral.
“Las elecciones individuales son posibles cuando hay construcciones colectivas y cuando hay un Estado presente que toma decisiones políticas para favorecer este tipo de intervenciones que apuntan a cambios culturales”, destacó Estela Díaz, quien además consideró que “en la Argentina hay un promedio de 27% de brecha salarial, y un 30% en los conglomerados urbanos. Las mujeres no tenemos otra opción cuando ingresamos al mercado del trabajo que ingresar discriminadas en torno a las condiciones en las que tenemos que incorporarnos”.
Por su parte, la ministra de Trabajo, Mara Ruiz Malec, señaló: “Nos interesa que la formación sirva para el desarrollo de las personas y las oportunidades de empleo para las y los bonaerenses, pero también como herramienta para comenzar a desandar algunas desigualdades que se evidencian en los entramados productivos”. A la vez, remarcó que “si queremos que haya igualdad, tenemos que empezar a desandar un doble camino. Por un lado, promover la llegada de mujeres a los espacios de decisión, pero para eso también promover el ingreso de las mujeres a las tareas masculinizadas”.
La iniciativa fue trabajada de manera conjunta entre la Dirección de Políticas para la Equidad Laboral, Formación para el Trabajo y Políticas de Cuidado –dependiente del Ministerio de las Mujeres, Políticas de Género y Diversidad Sexual– y el Instituto Provincial de Formación Laboral –del Ministerio de Trabajo–. Busca promover la igualdad entre géneros en el mundo del trabajo y en la formación laboral, a partir de acciones de sensibilización y difusión.