El porcentaje se suma al 10 por ciento del mes de enero. El incremento se cobrará en marzo y habrá negociaciones todos los meses.
En el marco de la negociación colectiva, luego de largas e intensas negociaciones con los representantes de la cartera del Ministerio de Economía y de Trabajo, las organizaciones sindicales de trabajadores de la administración pública bonaerense acordaron un aumento del 20% respecto del último salario acordado en 2023.
Asimismo, se decidió realizar reaperturas mensual de las paritarias para acordar los incrementos.
Este aumento se percibirá con los salarios del mes de febrero a cobrar con los haberes del mes de marzo y alcanza a todos los trabajadores y trabajadoras de la Ley 10.430, Leyes especiales y a los jubilados.
“El 20% de aumento conseguido prácticamente empata a la inflación de enero, situación por la cual definimos aceptar la propuesta girada por el gobierno provincial. Lamentablemente por la situación que atraviesa el país, vamos a tener que mantener instancias de negociación mensuales para evitar que se pulverice el salario de los trabajadores y trabajadoras estatales bonaerenses”, aseguró Claudio Arévalo, secretario general de ATE provincia.
En ese marco, el referente sindical no dudó en cargar responsabilidades sobre el gobierno de Javier Milei debido “al recorte de recursos que está ejerciendo contra la provincia como forma de disciplinamiento político ante quienes se oponen a que el ajuste se descargue sobre las mayorías populares”.
Cabe mencionar que el acuerdo suscripto por ATE en la paritaria fue debatido en el marco del Consejo Directivo Provincial, el cual terminó aprobando por amplia mayoría la propuesta realizada por el ejecutivo bonaerense.
Durante la negociación, desde ATE se reafirmó el pedido de agilizar de manera urgente el pase a planta de auxiliares de la Educación así como aquellos estatales que siguen en planta temporaria que ingresaron después del 31/12/2021. A su vez, se pidió que el Ministerio de Trabajo provincial promueva la convocatoria a paritarias municipales para avanzar en la calidad salarial del sector, convocando a los distritos que aún no han abierto las negociaciones a nivel local.
Por otra parte, desde el gremio estatal se mostraron preocupados por las medidas económicas tomadas desde el gobierno nacional y como estas generaron una disparada de los precios de los medicamentos y las prótesis que quedaron atadas al valor del dólar. En ese marco, se propuso la ampliación del presupuesto en el IOMA, sin generar deuda y como forma de afrontar las demandas de uno de los sectores más golpeados por la crisis.
Por último, desde ATE solicitaron que se de funcionamiento a las mesas técnicas de Niñez, Salud, Educación, Informáticos, entre otras.